Встреча молодых специалистов «Дебют 2019-2021» прошла в Могилеве. На базе средней школы №46 состоялся открытый диалог начинающих педагогов с представителями городской власти.

В форуме также приняли участие представители управления по образованию Могилевского горисполкома, отделов по образованию администраций Ленинского и Октябрьского районов, городского профессионального союза работников образования и науки.

– Сегодня на встречу пришли 27 педагогов из различных школ нашего города. Эти же молодые люди в 2019 году в рамках акции «Подарок школе» высадили аллею из туй на территории новой школы в микрорайоне Казимировка, – пояснила Инна Кондратьева, директор Государственного учреждения по научно-методическому обеспечению учреждений образования города Могилева. – За пару лет произошло много изменений. Вчерашние студенты, которым снова пришлось вернуться в школу, но уже в роли педагогов, взглянули на образовательный процесс изнутри.

С другими участниками семинара молодые специалисты поделились впечатлениями от работы в школе, получили консультацию специалистов, а также озвучили вопросы, которые касаются их профессиональной деятельности и заработной платы.

Предоставление жилья по месту распределения молодым специалистам законодательством не предусмотрено. Поэтому для девушек и парней, которые получили работу вдалеке от родительского дома, одним из самых острых вопросов по-прежнему остается жилищный. Специалистам посоветовали становиться на очередь по месту проживания. Молодые семьи, в которых супруги впервые вступили в брак и не имеют собственного жилья, попадают под категорию нуждающихся в улучшении жилищных условий. Педагогам также рассказали про льготы для молодых и многодетных семей.

А тем, кто в срочном порядке нуждается в крыше над головой, Анатолий Чумаков, председатель Могилевской городской организации Белорусского профсоюза работников образования и науки, предложил альтернативное решение проблемы:

– Мы сотрудничаем с Могилевским государственным университетом им. А.А. Кулешова. И в связи с тем, что набор студентов в университет уменьшается, в их общежитиях остаются свободные места. Хочу отметить, что практически все молодые специалисты, которые обратились в горком профсоюза, получили комнаты или койко-место в их общежитии.

О своих первых шагах в профессии рассказала учитель химии Анна Головкова, которой в этом году присвоили вторую квалификационную категорию. Молодой специалист отметила, что постоянное заполнение большого количества документов и отчетов значительно усложнило процесс акклиматизации на рабочем месте. Но все сложности ушли на за задний план, когда девушка увидела в глазах своих учеников интерес к ее предмету и желание учиться. И в этом ее заслуга. Ведь молодой специалист организовывает внеклассные занятия, активно участвует в конкурсах и помогает ученикам готовиться к олимпиадам.

Не все молодые специалисты привыкли и к тому, что им пришлось взять на себя «бонусные» обязанности классных руководителей. Свое мнение по этому вопросу высказала Алла Галушко, заместитель председателя Могилевского горисполкома:

– Школу «классного руководства» нужно пройти. Когда вы возьмете на себя должностные обязанности классного руководителя, у вас появится возможность не только увеличить свою заработную плату, но и приобрести бесценный опыт.

Преподавателям напомнили, что претендовать на присвоение второй квалификационной категории могут педагогические работники (кроме мастеров производственного обучения учреждений образования), имеющие стаж работы в должности, по которой они аттестуются, два года. Первую, высшую, а также квалификационную категорию «учитель-методист» можно получить через три года со дня присвоения предыдущей квалификационной категории.

До начала форума был проведен опрос среди всех молодых преподавателей города, который помог диагностировать затруднения, с которыми они сталкиваются, а также изучить их дальнейшие профессиональные намерения.